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              論述如何繼承、發(fā)揚(yáng)和推廣中國(guó)茶文化

              來(lái)源:www.twpcom.com???時(shí)間:2022-02-04 03:46???點(diǎn)擊:226??編輯:趙朋???手機(jī)版

              要喜歡茶,愛茶,從自身做起,茶可以修身養(yǎng)性,有很的歷史文化。茶葉從之前的藥用,到食用,到日常生活中的生活習(xí)慣。都有一定的文化內(nèi)涵,需要用心去理會(huì)。

              國(guó)家職業(yè)技能證書 和 國(guó)家職業(yè)資格證書 有什么區(qū)別

              職業(yè)資格與職稱的區(qū)別 :
              ①、發(fā)證機(jī)構(gòu)不同:國(guó)家職業(yè)資格證書是由國(guó)家勞動(dòng)部頒發(fā),技術(shù)職稱是由國(guó)家人事部頒發(fā)。
              ②、兩者的區(qū)別在于一個(gè)是從業(yè)資格,另一個(gè)是執(zhí)業(yè)資格。
              職業(yè)資格是表明從事某一職業(yè)的前置條件。例如要從事律師職業(yè),必須先取得律師資格;要從事教學(xué)工作,必須先取得教師的職業(yè)資格。
              而職稱的意思,從字面上講,僅是職務(wù)的名稱。我國(guó)的專業(yè)技術(shù)職稱制度是按照人事管理模式而建立的一種專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘制度。在職稱改革前,職稱這個(gè)詞涵蓋了專業(yè)技術(shù)資格與專業(yè)技術(shù)職務(wù)雙重含義。
              由于世界上許多國(guó)家沒有職稱,應(yīng)該說(shuō)這是中國(guó)的特有傳統(tǒng)產(chǎn)物,因此,中國(guó)入世后,職稱的改革將進(jìn)一步加快。根據(jù)國(guó)際慣例,職業(yè)資格證書取代專業(yè)技術(shù)職稱是一種趨勢(shì)。人事部有關(guān)部門負(fù)責(zé)人表示,我國(guó)在深化職稱改革時(shí),將進(jìn)一步淡化職稱概念,擴(kuò)大職業(yè)資格制度的實(shí)施范圍,以便與國(guó)際接軌。
              ③、 等級(jí)及級(jí)別劃分的不同:
              我國(guó)國(guó)家職業(yè)資格證書采取等級(jí)式結(jié)構(gòu),根據(jù)從業(yè)人員所掌握的技能,劃分為五個(gè)等級(jí)。即:國(guó)家職業(yè)資格五級(jí)(初級(jí));國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)(中級(jí));國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)(高級(jí));國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)(技師級(jí));國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)(高級(jí)技師級(jí))。政府還規(guī)定了國(guó)家職業(yè)資格和社會(huì)上通行的其他專業(yè)資格之間的相互對(duì)照關(guān)系,以確保國(guó)家職業(yè)資格獲得者的相應(yīng)社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)地位。
              專業(yè)技術(shù)職稱是由組織認(rèn)定或?qū)<以u(píng)審委員會(huì)評(píng)定的一種制度。它根據(jù)專業(yè)技術(shù)人員的資歷,劃分成高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)三個(gè)專業(yè)技術(shù)職務(wù),專業(yè)技術(shù)人員按照評(píng)審的專業(yè)技術(shù)職務(wù),從事相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)工作,同時(shí)享受相應(yīng)的工資待遇。
              ④、 兩者的通用范圍:
              職業(yè)資格證在全國(guó)范圍內(nèi)通用,同時(shí)也是唯一能在國(guó)際上通用的從業(yè)資格證明;
              而職稱證只在國(guó)內(nèi)(一定區(qū)域內(nèi))使用。

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