1. 茶葉店績(jī)效考核
賣茶葉這個(gè)梗是說(shuō)一個(gè)騙局，就是美女加微信然后賣茶，還編各種謊話。
騙子美女首先加微信，說(shuō)家里有茶莊，然后以后媽搶財(cái)產(chǎn)，為了守住外公的茶莊才賣茶葉等理由，騙取同情心，獲取同情之后，向受害者兜售茶葉。有些騙子使用的比如微信頭像、美女照片及視頻等，都是請(qǐng)模特提前拍好的，公司有完整的詐騙模板、統(tǒng)一的培訓(xùn)，甚至對(duì)業(yè)務(wù)員有一套底薪加績(jī)效的考核機(jī)制等。
2. 茶葉店考核標(biāo)準(zhǔn)
以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)： 名稱：***市茶葉廠， 經(jīng)營(yíng)范圍：茶葉加工，茶葉包裝，茶葉銷售。
要辦理以下證照（按順序）： 《衛(wèi)生許可證 實(shí)地考核（視當(dāng)?shù)兀?，行政收費(fèi)：很少，不到100元?！秱€(gè)體工商戶營(yíng)業(yè)執(zhí)照》 行政收費(fèi)：很少，不到100元 《代碼證》（可選） 行政收費(fèi)：約150元 《國(guó)稅稅務(wù)登記證》 行政收費(fèi)：很少，不到100元 《地稅稅務(wù)登記證》 行政收費(fèi)：很少，不到100元 到當(dāng)?shù)毓ど趟藴?zhǔn)名稱，再到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生監(jiān)督所辦理衛(wèi)生許可證，同時(shí)要提供從業(yè)人員及負(fù)責(zé)人的健康證，還有所租場(chǎng)地的租賃合同、場(chǎng)地平面圖及房產(chǎn)證復(fù)印件。建議辦理個(gè)體工商戶，每月按核定額繳稅。辦理基本戶開戶才要代碼證，提供以上證件，租賃合同，房產(chǎn)證復(fù)印件、負(fù)責(zé)人身份證及相片去當(dāng)?shù)貒?guó)稅與地稅辦理稅務(wù)登記?？紤]到持久經(jīng)營(yíng)與品牌戰(zhàn)略時(shí)可以注冊(cè)商標(biāo)，商標(biāo)局收費(fèi)1500元。一般把設(shè)計(jì)好的圖案及商標(biāo)文字圖形交由商標(biāo)事務(wù)所代理注冊(cè)。要收代理費(fèi)用，1000元左右。
3. 茶葉店業(yè)績(jī)抽成分配
銷售茶葉提成百分之五個(gè)點(diǎn)不能算太高，因?yàn)榭梢钥吹戒N售茶葉的店鋪、常常是門可羅雀、清靜無(wú)人。如果沒有某企業(yè)每月定點(diǎn)采購(gòu)的話，可能要喝西北風(fēng)了。所以不給最起碼百分之五個(gè)點(diǎn)，可能連銷售員也找不到。但有定點(diǎn)單位供應(yīng)情況就不同了。
4. 茶葉店業(yè)績(jī)提成方案
我前兩年賣茶葉的時(shí)候是算10個(gè)點(diǎn)，就是銷售額的百分之十。比方你賣了1萬(wàn)塊的茶葉提成1千。你的提成要先跟老板講好嘛，這樣才能算的出來(lái)你的提成呀。
5. 茶葉店獎(jiǎng)懲制度
一、2021年家庭農(nóng)場(chǎng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的？
（1）補(bǔ)貼條件
1、創(chuàng)辦種植業(yè)類的農(nóng)場(chǎng)，需經(jīng)營(yíng)流轉(zhuǎn)期限5年以上，并集中連片的土地面積，達(dá)到30畝以上才可領(lǐng)取補(bǔ)貼；
2、創(chuàng)辦畜禽業(yè)農(nóng)場(chǎng)，養(yǎng)殖生豬年出欄1000頭以上，肉牛100頭以上，肉羊年出欄500只以上。家禽年出欄10000只以上，家兔年出欄2000只以上才可領(lǐng)取補(bǔ)貼；
3、創(chuàng)辦水產(chǎn)業(yè)農(nóng)場(chǎng)，需經(jīng)營(yíng)流轉(zhuǎn)期限5年以上。且集中連片的養(yǎng)殖水面達(dá)到30畝以上，特種水產(chǎn)養(yǎng)殖水面積達(dá)到10畝以上才可領(lǐng)取補(bǔ)貼；
4、創(chuàng)辦林業(yè)類農(nóng)場(chǎng)，需山林經(jīng)營(yíng)面積500畝以上，苗木花卉種植面積30畝以上，油茶80畝以上，中藥材種植30畝以上才可領(lǐng)取補(bǔ)貼。
（2）補(bǔ)貼金額
1、產(chǎn)業(yè)類農(nóng)場(chǎng)：目前中央財(cái)政資金對(duì)納入目錄的各類設(shè)施實(shí)行的是全國(guó)統(tǒng)一的定額補(bǔ)助，比例為30%，補(bǔ)助發(fā)放采取的是“先建后補(bǔ)”的原則。
2、水果產(chǎn)業(yè)、蔬菜產(chǎn)業(yè)、茶葉產(chǎn)業(yè)等：申報(bào)條件是露地規(guī)定一千畝以上，設(shè)施兩百畝以上，補(bǔ)貼50萬(wàn)-100萬(wàn)左右。
3、林業(yè)產(chǎn)業(yè)：林業(yè)局的林下經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目通常補(bǔ)貼在10萬(wàn)-30萬(wàn)元左右。
4、種子工程植保工程儲(chǔ)備項(xiàng)目：中央資金500萬(wàn)元以內(nèi)。
5、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目：補(bǔ)貼金額為300萬(wàn)元左右。
6、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)專項(xiàng)-園藝類的良種繁育及生產(chǎn)示范基地項(xiàng)目：符合標(biāo)準(zhǔn)可申請(qǐng)補(bǔ)貼金額大約為200萬(wàn)元。
7、扶持“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)項(xiàng)目：露地基地需在一千畝以上，5000元/畝，不超過300萬(wàn)元。
8、中型灌區(qū)節(jié)水配套改造項(xiàng)目：?jiǎn)蝹€(gè)項(xiàng)目的總費(fèi)用不超過2000萬(wàn)元。
9、龍頭企業(yè)帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和“一縣一特”產(chǎn)業(yè)發(fā)展試點(diǎn)項(xiàng)目：資金補(bǔ)助數(shù)額500萬(wàn)-800萬(wàn)元
6. 茶樓業(yè)績(jī)考核
1、了解當(dāng)?shù)氐纳钪С鏊?、最低工資標(biāo)準(zhǔn)、該行業(yè)的薪酬平均水平;
2、制定工資結(jié)構(gòu):底薪+考勤工資+加班工資+提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金;
3、明確工資發(fā)放時(shí)間;
4、配套制度:考勤制度、業(yè)績(jī)考評(píng)制度、日常獎(jiǎng)懲制度。
7. 茶藝師績(jī)效考核明細(xì)
這家店內(nèi)的員工工資每月3500-15000之間。之所以會(huì)有這么大的區(qū)間差異，是與門店各個(gè)人員的分工有很大關(guān)系的。
1、服務(wù)員：主要的工作內(nèi)容就是取餐、送餐、搞好店內(nèi)衛(wèi)生，產(chǎn)品上新進(jìn)行宣傳、貨品運(yùn)輸?shù)降晷枰碡?。每月?500元，算上績(jī)效提成。每月薪資4000左右。
2、茶藝師：制作奶茶飲品的員工，由于經(jīng)過總部的制作培訓(xùn)，所以他們也算是手藝人。他們的工作主要內(nèi)容中就是看單制茶，由于是技術(shù)工種，所以每月的工資高一些在5000-6000元左右。而且店內(nèi)給出的工作待遇也是非常不錯(cuò)的。
3、收銀員：主要就是負(fù)責(zé)店鋪的產(chǎn)品點(diǎn)單、結(jié)算工作。他們每月的工資在5000+，員工福利也是非常不錯(cuò)的。
4、店長(zhǎng)：日常做的工作也是比較繁雜的。譬如人員管理、貨品引進(jìn)費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)、日營(yíng)業(yè)額的結(jié)算、店鋪衛(wèi)生方面的監(jiān)管、各個(gè)工種間的工作協(xié)調(diào)等等，所以每月的薪資能達(dá)到15000左右。
擴(kuò)展資料:
益禾堂，本意“益于健康，禾于自然，濟(jì)濟(jì)一堂”，代表著益禾堂構(gòu)建生活?茶兩者之橋梁的本愿。益禾堂品牌創(chuàng)立自2012年，通過親民的定價(jià)與傳統(tǒng)茶文化相融合的獨(dú)特氣質(zhì)廣受大眾喜愛。
所創(chuàng)之“益禾烤奶”，受廣大群體所愛，憑此益禾堂在業(yè)界嶄露頭角，并逐漸發(fā)展得愈加繁盛，就這樣，益禾堂開啟了在神州之上新的茶文化篇章，讓世界品味益禾堂這杯好茶。
8. 茶葉店績(jī)效考核表
績(jī)效考核內(nèi)容的設(shè)計(jì)，可以從崗位核心職責(zé)、崗位產(chǎn)品/服務(wù)輸出、崗位當(dāng)期重點(diǎn)工作、工作效率效果等方面去考慮。
通常，門店人員的主要考核指標(biāo)有以下幾種:
1、銷售額，或銷售增長(zhǎng)額
2、銷售利潤(rùn)
3、市場(chǎng)費(fèi)用率=市場(chǎng)費(fèi)用額/銷售收入額
4、核心客戶數(shù)量
5、銷售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)配比
6、客戶滿意度，或客戶投訴
7、店面規(guī)范級(jí)衛(wèi)生維持
8、貨損率
